Página 30 del número 245, de octubre de 2016

30-31 consejos sociales.qxp_maqueta consis 20/09/16 14:12 Página 1 Educación Así encaran su nuevo mandato los presidentes de los consejos sociales de las universidades públicas IGNACIO GALÁN, GERARDO GUTIÉRREZ, JAVIER CEPEDANO Y LUIS ABRIL COINCIDEN EN EL OBJETIVO DE ESTRECHAR LAS RELACIONES ENTRE EL ÁMBITO EMPRESARIAL Y UNIVERSITARIO L a Consejería de Educación nombró el pasado mes de septiembre a los presidentes de los consejos sociales de las universidades públicas de Castilla y León, que se mantendrán en el cargo durante los próximos cuatro años. Así, Luis Abril es el máximo responsable del de la Universidad de Burgos; Javier Cepedano, de la Universidad de León; Ignacio Galán, de la Universidad de Salamanca; y Gerardo Gutiérrez, de la Universidad de Valladolid. En el caso de estos dos últimos, supone una renovación en el cargo. Para Fernando Rey, titular de este Departamento de la Junta, ?son muy importantes por su conexión con el tejido empresarial y con el desarrollo económico de la región?. Por ello, considera fundamental impulsar estas instituciones en el entorno, ?pues son una pieza clave y necesaria, ahora más que nunca, en el engranaje del sistema universitario?. En opinión de Abril, el entorno universitario aporta al ámbito empresarial inteligencia, líneas de razonamiento y de avance, capacidad de investigación y contraste, orden y formación de primer nivel para futuros y actuales di- 30__Nº245 Octubre 2016 rectivos. ?Para estrechar estas dos realidades, es preciso, primero, acentuar el conocimiento mutuo; y después, tener un diálogo franco, abierto y permanente. Es crítico establecer bien los cauces para ambas cosas?, indica el presidente del Consejo Social de la Universidad de Burgos, que apuesta por seguir insistiendo en esa aproximación durante su mandato. Abril incidirá también en esta nueva etapa en facilitar la inclusión de la institución académica en los entornos empresariales del país y poder actuar de engarce con la sociedad civil. Aprovechar el talento A juicio de Cepedano, la esfera empresarial puede beneficiarse del talento que ofrecen las universidades. ?Además, posee un enorme potencial de investigación y desarrollo, disciplinas que la mayoría del tejido productivo no puede asumir porque está formado principalmente por pymes, y que muchas veces se convierten en innovación cuando todo ese potencial se traslada a la empresa. Por lo que son necesarias para que haya crecimiento, se pongan en mar- cha nuevos sectores y los empresarios se puedan adaptar a lo que demanda la sociedad?, explica. Según apunta, desde el mundo productivo se están estrechando los lazos con la Universidad de León para que, dentro de la formación, se pueda explicar a los jóvenes las ventajas de poner en marcha su propio negocio a través de proyectos como el Plan de Autoempleo. ?Los universitarios ven a los empresarios como un emprendedor que arriesga, que se implica, que aboga por las nuevas tecnologías, que fa-