Página 17 del número 234, de noviembre de 2015

16-18 efcl.qxp_maqueta consis 26/10/15 14:11 Página 2 negocios con apellido 17 nez Rodríguez-Vila aseguró que la puesta en marcha de todas estas medidas permitiría la creación de 4.000 puestos de trabajo en el próximo cuatrienio entre los 107 asociados de EFCL. Atracción del talento El documento se apoya en varios pilares, como la atracción del talento senior, mediante una fórmula de interim management que permita que un directivo externo a una compañía pueda contribuir a su desarrollo durante un período determinado; el impulso a la formación dual, ?para captar buenos trabajadores y directivos?; una mejora de procesos para que ?nuestros productos sean lo más compe- De izquierda a derecha, César Pontvianne, Alfonso Jiménez y Eduardo Estévez, vicepresidente, presidente y director de EFCL, respectivamente. Nº 234 NOV?15