Qué
Cuándo

Página 62 del número 221, de octubre de 2014

breve4 aciturri.qxp_maqueta consis 24/09/14 12:51 Página 1 62 actualidad Alberto Quintanilla, nuevo 'interim manager' de Epunto Mariano Rajoy, presidente del Gobierno español (a la izquierda), e Isabel Cid, directora de Recursos Humanos del Grupo Norte (a la derecha), en la presentación del Informe para la Reforma de las Administraciones Públicas. El Grupo Norte impulsa junto al Gobierno español el Sistema de Liquidación Directa de Cuotas en la Seguridad Social El Grupo Norte participa desde primeros de año en una experiencia piloto con la Administración estatal para impulsar el nuevo Sistema de Liquidación Directa de Cuotas de la Seguridad Social. Gracias al exitoso desarrollo de este proyecto, Isabel Cid, directora de Recursos Humanos de la compañía, participó recientemente en Madrid junto a Mariano Rajoy, presidente del Gobierno, en la presentación del Informe para la Reforma de las Administraciones Públicas. Con esta propuesta, la Seguridad Social tiene intención de enviar cada mes a las empresas un borrador con el detalle de la cotización que abonan por cada uno de los trabajadores y la cantidad total. La información estaría en todo momento actualizada a través de Internet y la podrán consultar tanto empleados como empresarios. De acuerdo con estas prácticas, la Tesorería General de la Seguridad Social estaría en disposición de liquidar y recaudar directamente las cuotas sociales del 95% de los trabajadores del Grupo Norte. Este nuevo sistema de liquidación de cuotas, que sustituirá al tra- dicional modelo de autoliquidación, pretende que sea la Tesorería de la Seguridad Social la que prepare la factura de las liquidaciones, que haya un mayor control de las cotizaciones para evitar así los fraudes y que exista más transparencia. Tres objetivos Cid destacó los tres objetivos que, a su juicio, se cumplen con la implantación de este sistema. Por un lado, ?simplifica el trámite de cotización y pago de los seguros sociales, con lo que ello supone para una compañía como el Grupo Norte, que tiene más de 11.000 empleados en España y que presta servicio a más de 1.600 clientes?. Por otro, ?supone reducir procesos y trabas, de tal manera que las empresas podemos centrarnos en aquello en lo que aportamos más valor a la sociedad?. Y, como tercer elemento, ?debemos destacar que aporta transparencia al mercado y supone también un avance en la lucha contra la economía sumergida que todos desde la esfera que nos corresponde tenemos que ayudar a combatir?. Nº 221 OCT?14 Alberto Quintanilla, ejecutivo con más de 24 años de experiencia en el sector financiero, experto en asesoramiento, gestión e inversión empresarial, se ha incorporado al equipo de interim managers de Epunto, ?reforzando así los servicios de la compañía orientados a clientes de inversión empresarial?, indican en la firma. Este ejecutivo ha asesorado en múltiples procesos de compra y venta de compañías para sociedades de capital riesgo e industriales al realizar due diligence, vendors due diligence, revisión de planes de negocio y participación activa en refinanciaciones a través del equipo de transacciones de Deloitte. Asimismo, ha liderado procesos de inversión desde el vehículo financiero Madrigal Participaciones, integrado por las antiguas cajas de Castilla y León. Adicionalmente, cuenta con amplia experiencia en auditoría dentro de la firma KPMG y ha ocupado puestos directivos en la compañía industrial Tecnoaranda. En Madrigal Participaciones Como director general de Madrigal, gestionó desde el consejo de administración siete participaciones en sociedades cuya inversión superó los 170 millones de euros, e invirtió en cinco de ellas por un valor aproximado de 112 millones de euros.

Página 62 del número 221, de octubre de 2014
Número 220Número 221, de octubre de 2014Número 222

Número 221, de octubre de 2014