Página 36 del número 235, de diciembre de 2015
premios cyleconomica.qxp_maqueta consis 24/11/15 10:36 Página 3 36 galardones bierto, bajo la lluvia, a la intemperie de políticas y decisiones que no le convienen y que ni siquiera puede decidir por sí mismo. Al único ciudadano que actúa a su riesgo y ventura y, por ello, responde con su patrimonio, con su prestigio y pone en riesgo su propio bienestar y el de su familia. No hay función social más elevada que ésta?. Asimismo precisó que esta figura se dedica a innovar, ?a crear valor de donde no existe para ponerlo al servicio del conjunto de la sociedad a través de la inversión, del empleo y de la fiscalidad. Y, todo ello, para satisfacer una necesidad social en forma de bien o servicio que sus conciudadanos sólo le comprarán de manera voluntaria, es decir, en tanto en cuanto les resulte útil?. Por ello, animó al público asistente a impulsar el espíritu empresarial ?porque estarán promoviendo la resolución de sus necesidades, su propia libertad y la del conjunto de la sociedad?. Recuperar la confianza Durante la inauguración del evento, Alberto Cagigas, director de Castilla y León Económica, apuntó que con la recuperación económica ?ha llegado el momento de cambiar de mentalidad, ensalzar la heroica labor de los em- Francisco Riberas, presidente de Gestamp. La industria ?tiene que tener mayor protagonismo? En la entrega de los galardones, Francisco Riberas, presidente de Gestamp, recordó en su discurso como Premio de Honor la figura de su padre, Francisco Riberas Pampliega, que como empresario ?nos dejó un legado empresarial con raíces muy sólidas, que nos han permitido crecer y aprovechar esta oportunidad, incluso en tiempo de crisis?. Riberas defendió la imagen del empresario, ?especialmente en el marco de la empresa familiar. Debe tener la posición que se merece en nuestra sociedad. En nuestro país, no pasa en otros, esta figura está más ligada a una persona que hace un beneficio a costa de sus trabajadores y no a la generación de rique- za y empleo. Esto debe cambiar. Hay que romper este estigma social?. Cualificación de las plantillas A su vez, explicó la necesidad de tener una industria potente, ?que en el nuevo modelo productivo tiene que tener mayor protagonismo?; fijar un marco laboral basado en la cooperación y no en la confrontación; elevar la formación de los trabajadores; y apostar por la innovación y la tecnología; entre otros. En esta línea, el presidente de Gestamp insistió en que España no debe ser un país de mano de obra barata, ?por eso es fundamental elevar la cualificación de nuestras plantillas?. presarios y directivos que, como vosotros, han aguantado en pie la dura crisis y volver a recuperar la ilusión en estos nuevos tiempos. Tenemos que volver a confiar en nuestras fuerzas para aprovechar al máximo la nueva coyuntura?. El periodista también recordó que la revista ha lanzado este año el denominado Ecosistema Castilla y León Económica para facilitar los negocios entre empresas y subrayó el éxito de la nueva línea de actividad con la organización de eventos ?pues cerraremos 2015 con la celebración de 19 actos a los que habrán asistido más de 4.000 personas?. El jurado de los premios estuvo compuesto por Carlos Martín Tobalina, viceconsejero en funciones de Econo- Alberto Cagigas, director de Castilla y León Económica. Nº 235 DIC?15
