Página 46 del número 224, de enero de 2015

jornada mujeres.qxp_maqueta consis 19/12/14 11:01 Página 1 46 jornada La viceconsejera de Economía defiende que las mujeres ocupen puestos directivos por méritos y no por cuotas La Junta y Castilla y León Económica organizan una jornada para analizar los retos y oportunidades de las ejecutivas Begoña Hernández, viceconsejera de Política Económica, Empresa y Empleo, durante su intervención en la jornada ?Ejecutivas de Castilla y León, su experiencia en los puestos directivos?. B egoña Hernández, viceconsejera de Política Económica, Empresa y Empleo, afirmó que el 29% de los empresarios de Castilla y León son mujeres, de las que un 30% está dadas de alta como autónomas, según datos de 2013, durante la jornada Ejecutivas de Castilla y León, su experiencia en los puestos directivos, organizada por la Consejería de Economía y Empleo de la Junta y Castilla y León Económica el pasado mes de diciembre en Valladolid. La número dos del citado Departamento indicó que lo que tiene que prevalecer en el ámbito laboral es ?fundamentalmente el talento y los méritos de las personas y a los trabajadores se les reconoce por eso, lo que no nos favorece es que se nos reconozca por cuotas reservadas a las mujeres". En su intervención durante la clausura del evento, Hernández incidió en que más del 50% de los contratos indefinidos formalizados en ese ejerciNº 224 ENE?15 cio se correspondían a féminas. ?Estos datos nos invitan al optimismo, sin embargo aún hay mucho camino por recorrer?, puntualizó Hernández. Barreras A su juicio, es necesario estimular y poner las bases para que algunas actuaciones tengan efectos diferenciadores para la mujer ?y permitan derribar determinadas barreras a las que nos enfrentamos?. En su opinión, se están produciendo avances en sectores como educación y sanidad, donde la presencia de la mujer en los consejos directivos de las empresas es cada