Página 7 del número 154, de marzo de 2009

premios pg.7 18/2/09 17:43 Página 1 Convocados los III Premios Castilla y León Económica-ForoBurgos Los galardones constan de siete categorías para distinguir la gestión de las empresas: Mejor Acción Social, Mejor Expansión Territorial, Mejor Operación Empresarial, Producto Más Innovador, Mejor Estrategia de Comunicación, Mejor Gestión de Recursos Humanos y Premio de Honor astilla y León Económica y Caja de Burgos, a través de ForoBurgos de Economía y Empresa, convocan los III Premios Castilla y León EconómicaForoBurgo, ante el éxito de sus dos anteriores ediciones, a las que se presentaron más de 160 candidaturas. Además, a la entrega de los galardones celebrada el pasado mes de noviembre de 2008 asistieron alrededor de 620 personas en un acto público clausurado por el presidente de la Junta, Juan Vicente Herrera. El objetivo de este evento es reconocer las mejores iniciativas del tejido empresarial de nuestra comunidad autónoma y valorar la gestión realizada por los empresarios y directivos para generar riqueza y empleo en la región. Los galardones, en los que colaboran Ade Gestión Sodical, Centro Regional de Servicios Avanzados (CSA) y Aenor, constan de siete categorías: Premio a la Mejor Acción Social, para distinguir las actuaciones en este área, como mecenazgo cultural, patrocinio deportivo o creación de una fundación; Premio a la Mejor Expansión Territorial para destacar un plan de crecimiento geográfico en España o en los mercados exteriores; Premio a la Mejor Operación Empresarial para la compañía que haya ejecutado recientemente una operación para aumentar de dimensión (fusión, adquisición o ampliación de capital) o que haya realizado una inversión que signifique la puesta en marcha o la consolidación de un negocio, con generación de empleo y una repercusión social en la zona; Premio al Producto Más Innovador para quien haya lanzado recientemente un producto que aporte valor añadido y que haya sido acogido con éxito por el mercado; Premio a la Mejor Estrategia de Comunicación para la empresa con una eficaz política de comunicación externa para mantener una relación fluida con la Prensa o aquélla que transmita sus valores mediante una eficaz campaña de publicidad; Premio a la Mejor Gestión de Recursos Humanos para la dirección basada en la implicación y motivación de los trabajadores con los objetivos de la empresa, la defensa de la igualdad de oportunidades, la garantía del desarrollo profesional, la puesta en marcha de actuaciones sociales que beneficien a los trabajadores y la eficaz aplicación de la pre- C vención de riesgos laborales; y Premio de Honor al empresario cuya trayectoria representa un ejemplo para los emprendedores de Castilla y León. En las dos primeras ediciones los ganadores de esta categoría fueron Juan Manuel González Serna, presidente del Grupo Siro, y Juan Antonio Fernández de Sevilla, anterior presidente director general de Renault España. Presentación de las candidaturas Las candidaturas de las empresas, que deben tener su sede social o poseer sus principales instalaciones en nuestra región, pueden ser presentadas por las compañías, los miembros del jurado y los lectores de Castilla y León Económica. Las empresas pueden optar a más de un premio, aunque sólo será galardonada en una categoría. El plazo finaliza el 4 de septiembre de 2009. Más información en www.castillayleoneconomica.es y www.foroburgos.com. Con sólo dos ediciones, los Premios Castilla y León Económica-ForoBurgos se han consolidado como los galardones de más prestigio en el ámbito empresarial por el número de candidaturas presentadas; la composición de su jurado, integrado por destacados empresarios, expertos y representantes de las asociaciones empresariales y de la Administración regional; y el elevado nivel de los premiados. Nº 154 Marzo 2009 Escultura de los Premios Castilla y León EconómicaForoBurgos, obra del artista Pedro Monje.