Página 27 del número 143, de abril de 2008

pag26-27 17/3/08 13:59 Página 2 petitivas las sagas familiares y potenciar la imagen y el papel de estas empresas en la economía regional. Además, los asociados aprobaron la memoria de actividades de 2007 y el documento Propuestas clave para la economía de Castilla y León, elaborado por EFCL a partir de unas mesas de trabajo celebradas los pasados meses de octubre y noviembre y en las que participaron 35 representantes de empresas familiares de los sectores de industria, construcción, servicios y agroalimentación. Este informe, que ya está en manos de los responsables de la Junta, recoge una serie de sugerencias sobre aspectos como educación y capital humano, mercado laboral, capacidad innovadora, recursos naturales, marco institucional y administración e infraestructuras. Fortalecer el sistema financiero regional Después de la asamblea general, EFCL también organizó la jornada formativa La empresa familiar y las personas: la clave del éxito, que fue inaugurada por el vicepresidente segundo de la Junta y consejero de Economía y Empleo, Tomás Villanueva, quien explicó que su departamento está impulsando la colaboración entre las empresas para aumentar su dimensión y abordar proyectos comunitarios. Villanueva también lanzó el reto de dar un paso más en los procesos de internacionalización mediante la implantación de las compañías de Castilla y León en el extranjero y afirmó que en este área el Gobierno regional está trabajando con cerca de 40 empresas para incrementar su presencia en los mercados exteriores. Ante la actual coyuntura de falta de liquidez en el sistema financiero, Villanueva insistió en que las cajas deben de reforzar su cooperación ?para poder gestionar un mayor volumen de recursos, pero sin olvidar su apego al territorio?, y precisó: ?demandamos un mayor fortalecimiento del sector financiero regional?. En la inauguración de la jornada también intervino Leoncio García, director general de Caja de Burgos, quien destacó el apoyo de la entidad al mundo empresarial como se refleja en su cartera industrial con una inversión global de 500 millones de euros en 142 empresas, de las que el 41% son de Castilla y León. Sobre la gestión de los recursos humanos, Leoncio García manifestó que hoy en día se ha dado un cambio y las empresas ya no eligen a los empleados, sino al revés ?por lo que las compañías deben de presentar un proyecto de futuro? para retener a Nueva etapa en EFCL Nacido en León en 1951, José Vega, nuevo presidente de EFCL para los próximos dos años, era vicepresidente de la asociación desde junio de 2007. Titulado en Arquitectura Técnica por la Escuela Politécnica de Burgos, su experiencia profesional ha estado vinculada a la gestión y dirección de empresas en el sector de la construcción, hasta fundar Incosa en 1985, compañía de servicios integrales de ingeniería, cuya facturación ascendió a casi 29 millones de euros en 2007. Con una plantilla de más de 400 profesionales, la compañía tiene 17 oficinas en España y otras dos en Bogotá y Bruselas. José Vega es además miembro de la Junta Directiva Nacional de la patronal del sector Tecniberia, donde preside la Comisión Internacional, y consejero de Iberaval. Como nuevo presidente de EFCL, realizará una labor continuista y hará especial hincapié en un mayor apoyo a los asociados y estrechar aún más la colaboración con la Administración regional, en una línea de trabajo de la que han salido beneficiadas todas las empresas familiares de la región al promoverse medidas como la supresión de impuestos. Fundada en junio de 1997, EFCL está integrada por más de un centenar de empresas familiares de toda la región líderes en sus respectivos sectores, cuya facturación global equivale al 17% del PIB y dan empleo al 10% de la población ocupada de Castilla y León en el sector privado. los mejores profesionales y aclaró: ?el liderazgo ya no es una opción, es una obligación?. La jornada contó con la participación de Santiago Álvarez de Mon, profesor de Compor tamiento Humano del IESE, quien habló sobre el liderazgo en la empresa familiar; y de José María Bermúndez de Castro, co-director del Proyecto Atapuerca, quien ofreció la ponencia Evolución y comunicación: el factor humano en las organizaciones y grupos. Nº 143 Abril 2008 Juan Vicente Herrera, presidente de la Junta, durante su intervención ante los socios de EFCL.