Página 79 del número 133, de junio de 2007
pg79-81 22/5/07 11:46 Página 1 En las aulas Castilla y León es la región española con más Cátedras de Empresa Familiar al impartirse en sus cuatro universidades públicas astilla y León es la comunidad autónoma española con mayor número de Cátedras de Empresa Familiar gracias a la labor realizada por EFCL con la colaboración de las universidades públicas de Burgos, León, Salamanca y Valladolid, y al patrocinio de esta actividad académica realizado por SCH en los centros universitarios salmantino y vallisoletano, Caja España en el leonés y Caja de Burgos en el burgalés. Un total de 130 alumnos de la Universidad de Burgos (UBU) intentaron matricularse en la asignatura impartida por la Cátedra de Empresa Familiar en el curso 2006-07. Para Margarita Isabel Poveda Bernal, directora de esta doctrina, esta cifra se considera ?un éxito rotundo, habida cuenta del elevado número de asignaturas ofertadas y los niveles de matrícula de la UBU, que no pueden compararse a los de otras más consolidadas o con mayores núcleos de población?. De hecho, hubo que aplicar el numerus clausus, ya que esta materia se restringe a un centenar de personas. El criterio de selección valoró que los estudiantes cursaran los últimos cursos de sus respectivas titulaciones. La asignatura Empresa Familiar es de libre elección y en la UBU comenzó a impartirse en el curso C 2004-05. Tiene carácter cuatrimestral, otorga seis créditos de libre configuración y se oferta a todos los estudiantes y titulaciones, aunque en Burgos se ha comprobado que esta materia despierta mayor interés en alumnos de la Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas y de la Diplomatura en Ciencias Empresariales, así como en la nueva titulación mixta en Derecho y Administración de Empresas. Según Poveda Bernal, su carácter es ?eminentemente práctico y multidisciplinar, con un programa común en las cuatro universidades públicas de Castilla y León para evitar problemas de homologación, centrado en cuestiones específicas de la empresa familiar, tanto jurídicas como económicas y sociológicas, incidiendo especialmente en el problema de la sucesión y resaltando el estudio del protocolo familiar como instrumento valiosísimo para una articulación exitosa de la misma?. Colaboraciones externas Asimismo, cuenta desde este curso con colaboraciones esporádicas de otros directores de Cátedra, consultores, abogados, asesores y economistas. Además, se realizan jornadas formativas para empresarios, se imparten seminarios y se fomenta la participación de los alumnos titulados en trabajos de Nº 133 Junio 2007
