Página 50 del número 124, de septiembre de 2006
pg 50 3/8/06 12:34 Página 1 50 51 salud laboral El Grupo Begar forma en prevención de riesgos laborales a los mandos intermedios y responsables de equipos Su Servicio de Prevención Mancomunado cuenta con un presupuesto de cuatro millones de euros l Servicio de Prevención Mancomunado del Grupo Begar tiene una composición mixta, ya que la vigilancia de la salud está externalizada. La coordinación entre ambas partes se realiza tanto a través de reuniones personales como de contactos telefónicos para unificar los mensajes y las acciones, lo que confiere al sistema agilidad para la solución de las cuestiones planteadas a diario. Este departamento cuenta con cuatro técnicos y cada una de las empresas que conforma el grupo presidido por José Luis Ulibarri tiene un profesional de este departamento, salvo la constructora, que posee dos. Además, exis- E dor que lo solicite y facilita el acceso a la base documental legal en este campo a los técnicos. ?El principal problema al que nos enfrentamos es la falta de concienciación por parte de todos: proyectistas que no se plantean los problemas de ejecución, mandos poco exigentes en el campo de la prevención y trabajadores con exceso de confianza, ya que piensan que todo les pasa a los demás?, explica Santiago Fombellida Fombellida. ?La implicación de los empleados en la prevención varía de nula a excelente en función de cada persona y del momento. Esta variabilidad en la conducta es el gran inconveniente del sector y no creo que sea coyuntural. En general, la plantilla percibe y tiene conciencia del peligro, pero en demasiadas ocasiones no lo evita?, continúa el director del Depar tamento de Riesgos Laborales del Grupo Begar. Programas de emergencia Santiago Fombellida, director del Departamento de Prevención de Riesgos Laborales del Grupo Begar. ten responsables de estas tareas en las obras y en determinadas zonas geográficas, de los que diez pertenecen a la plantilla del grupo y cuatro a consultoras externas. ?El Servicio de Prevención Mancomunado no tiene un presupuesto fijo, ya que depende en gran medida de la obra ejecutada en cada momento, pero ronda los cuatro millones de euros?, apunta Santiago Fombellida Fombellida, director del Departamento de Prevención de Riesgos Laborales del Grupo Begar. Su principal objetivo es la reducción de los accidentes y la minimización de su gravedad. Asimismo, este área trabaja en la formación como técnicos de nivel básico en prevención de los mandos intermedios, responsables de equipos y de zonas, así como a los delegados en prevención y a cualquier trabaja- Entre las actividades previstas destacan la realización y revisión de los planes y estudios de seguridad para obras, evaluación de riesgos para centros fijos y programas de emergencia y evacuación. Asimismo, ofrece asesoramiento a todo el personal de la empresa y a los distintos departamentos, como compras y jurídico, y a las subcontratas en la adopción de actitudes y procedimientos seguros. Además, el departamento propone soluciones a los problemas de prevención que se presentan. ?Estamos en un sector en el que los datos de siniestralidad nos indican que los riesgos se materializan en muchas ocasiones, algunas con consecuencias graves o muy graves. Por ello, la prevención de riesgos, importante en cualquier ámbito, es fundamental en el nuestro y nos da una idea de la importancia de lo que estamos tratando. Creo que las empresas, en general, ponen los medios en cuanto a protecciones de riegos colectivos e individuales y realizan un esfuerzo importante?, comenta Santiago Fombellida Fombellida. Nº 124 Septiembre 2006
